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| Taller de Desarrollo de Liderazgo Efectivo Individual con Metodología Symlog Effective leadership workshop MAYORES INFORMES Y CONSULTA DE FECHAS Taller de Liderazgo Efectivo con un modelo caracterizado por la medición, retroalimentación y desarrollo del Liderazgo propio.
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| Talleres para el Desarrollo y Optimización del Desempeño y Efectividad del Equipo Directivo/Gerencial (Eventos Cerrados para tu Empresa) - ¿Tu equipo directivo es efectivo?. - ¿Has medido la efectividad de tu equipo Directivo/Gerencial?. - Con este taller usted conocerá: |
CALENDARIO DE CURSOS |
| “Diagnóstico de la Rentabilidad de Tu Empresa PYME” - Descargar PDF | Junio 8 y 9 |
| “Herramientas Visuales para la Toma Rápida de Decisiones” - Descargar PDF | Junio 15 y 16 |
| “Taller de Desarrollo de Liderazgo Efectivo Individual con Metodología Symlog” - Descargar PDF | Junio 28 y 29 |
| “Modelando y Planeando Tu Negocio (Business Model CANVASS©)” | Junio 22 y 23 |
| “Métodos Modernos para el Análisis de la Voz del Cliente” - Descargar PDF | Julio 6 y 7 |
| “Innovación para las Ventas” | Julio 13 y 14 |
MARKET PLACE |
Guía de los Fundamentos de la Dirección de Proyectos |
* Se ha colocado la mayor atención sobre cómo integrar las áreas de conocimiento en el contexto de los procesos: Inicio, Planificación, Ejecución, Seguimiento, Control, y Cierre. * Figuran dos nuevos procesos: Identificar a las Partes Interesadas y Recoger Requisitos. Puede hacer su pedido al siguiente mail info@keisen.com o al número telefónico (01.55) 5341.6554 |
KANSEI / AFFECTIVE ENGINEERING |
![]() 1er. Libro en inglés editado por el Padre de la Ingeniería Kansei Dr. Mitsuo Nagamachi Emérito de la Universidad de Hiroshima en Japón y Presidente de la International Kansei Design Institute. El libro explora las distintas etapas del proceso que se aplica en la Ingeniería Kansei / Afectiva y describe las mediciones psicológicas y fisiológicas de las necesidades Kansei de los consumidores y los distintos modelos utilizados como por ejemplo: Los análisis estadísticos multivariados y los modelos denominados “Rough Sets”. El Dr. Ricardo Hirata miembro colaborador del equipo del Dr. Mitsuo Nagamachi escribió el capítulo 11. Mayores informes - Ordenar. |



















